这个内卷的社会最需要什么?人才。怎么成为人才?用证书证明自己的价值。
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自从计算机和网络诞生了之后,人类社会发生了巨大的变化,传统的生产方式、交易方式都被改变了,我们的生活也变得无比便利,足不出户就能吃到天下美食,看到世间美景。但是另一方面,各大企业需要相关人才来维护企业的运行,这样就造成了庞大的资金和人力成本,很多中小型企业难易维持自己的运行,于是出现了很多集群技术,将原本冗杂的技术都放到了一起,让运行变得更简单。
Kubernetes是一个开源的,用于管理云平台中多个主机上的容器化的应用,目标是让部署容器化的应用简单并且高效(powerful),提供了应用部署,规划,更新,维护的一种机制。传统的应用部署方式是通过插件或脚本来安装应用。这样做的缺点是应用的运行、配置、管理、所有生存周期将与当前操作系统绑定,这样做并不利于应用的升级更新/回滚等操作,当然也可以通过创建虚拟机的方式来实现某些功能,但是虚拟机非常重,并不利于可移植性。而Kubernetes的出现改变了一切。
现在企业需要这样的人才,于是K8S也推出了自己的人才认证系统,CKA认证考试是由Linux基金会和云原生计算基金会(CNCF)创建的,以促进Kubernetes生态系统的持续发展。很多IT行业的人会选择考这个证书来提升自己的能力,以求找到这一份好工作;另外还有很多公司会出钱让员工去考这个认证,公司里拥有CKA认证的人越多,公司的专业性也就越大,还可以申请 KCSP认证,一种由 CNCF和 Linux 基金会发起的,旨在针对在 Kubernetes 的企业应用中拥有丰富经验的服务商认证。
CKA考试内容
集群架构,安装和配置:25%
工作负载和调度:15%
服务和网络:20%
存储:10%
故障排除:30%